2017过年加班工资怎么算？2017过年加班费怎么算？

随着春节的临近，关于加班工资的问题逐渐受到广泛关注。对于许多人来说，春节假期不仅是一个团圆的时刻，更是一个工作的特殊时期。在这个时候，加班工资的计算方式显得尤为关键。究竟如何计算呢？让我们一一揭晓。

春节法定节假日为：一月末的最后一个星期日至二月初的前三天。在这段时间内，若被安排加班，你的工资将按照国家规定进行计算。具体来说，你的加班工资将取决于你的月工资基数以及加班的天数。计算方式为：月工资基数除以每月的工作天数（即每月的计薪天数约为每月的法定工作日数的四分之一），再乘以加班的倍数。如果是法定节假日加班，加班工资的倍数就是工资的百分之三百。若是休息日（也就是初一至初六期间除去法定假日的其他时间）加班，则需要支付百分之二百的工资报酬。举例来说，如果月薪为两千元的员工春节期间加班七天，那么他将获得约一千五百元的加班工资。这样的计算方式确保了每一位劳动者都能得到应有的报酬。

值得注意的是，虽然加班工资的计算方式已经明确，但在实际工作中，许多劳动者可能会遇到一些问题或困惑。例如，有些单位可能会以各种理由拒绝支付加班工资或者支付不足额的加班工资。作为劳动者，我们必须了解自身的权益，并在遇到问题时及时采取措施维护自己的合法权益。无论是选择沟通协商还是寻求法律援助，我们都应确保自己的权益不受侵犯。我们也应该合理安排自己的工作时间和休息时间，避免过度加班损害身体健康。毕竟，健康才是最大的财富。让我们共同维护良好的工作环境和权益保障制度吧！